中租獲利新高年終7-10個月 擴大徵才600人 

受惠於獲利再創高峰,中租控股董事長陳鳳龍今天宣布,今年員工年終獎金約7至10個月,表現優異的業務人員可望獲得12至15個月,加薪幅度平均約3%,績效表現優秀的員工可達5%。同時,為因應2019年於海內外增設據點、擴大業務,計畫徵才600人,歡迎各界菁英加入中租。

陳鳳龍表示,中租控股將持續擴充市場深度與廣度,落實產品多元、跨國複製與在地發展,同時也運用數位科技開發新產品,優化營運效率,並於台灣、中國大陸及東協市場增設據點。

他進一步說明,在中國大陸保定、嘉興、南寧新設分公司,並在既有的瀋陽與寧波增加服務網點;東協部分,在越南峴港(Da Nang)、菲律賓邦板牙(Pampanga)、拉古納(Laguna)與馬來西亞關丹(Kuantan)等增加辦事處,累計海內外服務據點超過100處,並將繼續在東協市場尋覓適合的國家,在適當時機和市場條件進入。

因應海外營運與業務拓展,中租擴大徵才,召募對象著重三大特色人才。首先,是自2013年即召募的亞太儲備幹部(management associate)。需求人數15-20名,在台培訓2至2年半時間,保障年薪新台幣90萬元,派駐海外後年薪上看新台幣200萬元;第二是推動國際人才 (International Talent Program)。召募外語能力佳、移動性高的各類型專業幕僚人員,更歡迎業界具備相關經驗者加入。

第三是因應數位轉型,擴大延攬具備數位、金融科技等跨領域人才,提供跨國資訊開發工作機會,符合條件者保障年薪80萬元起,這類型人才更被內部定位為中租IT超力士 (Chaileaser)。

中租控股2018年全年營運績效,自結合併營收為新台幣504.7億元,年增22%,獲利表現方面,自結合併稅後純益為新台幣133.7億元,較2017年全年成長38%,全年每股稅後純益(EPS)為10.37元。
中租企業總裁辜仲立(中)率領中租控股董事長陳鳳龍(右)與中實控股董事長黃炳彰(左),期望2019年業績長紅,也向各界恭賀新禧。圖/中租提供
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